为搭建校企人才供需对接平台，深化产教融合协同育人机制，助力学生高质量实习就业，5月14日，由金职伟业组织的益阳医学高等专科学校“敢想敢拼 职等你来 2025实习就业见面会”在集团创新创业孵化基地顺利举行。

金职伟业总经理助理、产教融合中心总监汤瞾宇，金岗就业中心总监周丹，产业学院副院长、金岗就业中心副总监刘志杰，长沙市雨花区托育综合服务中心执行园长吴雨华、产教融合中心区域负责人黄慈等领导，特邀嘉宾黄冈职业技术学院婴幼儿托育服务与管理专业主任丁可盈，以及益阳医学高等专科学校2023级婴幼儿托育服务与管理专业班主任吕花艳和学生一行出席活动。

活动合影

见面会上，产教融合中心总监汤瞾宇发表了热情洋溢的致辞，他对吕花艳老师一行表达了热烈的欢迎。聊到行业的现状时，他表示，托育行业的需求逐年增长，行业需要大批有专业知识、实操技能的学生进入岗位。

对于为期6个月的实习，汤瞾宇提出四点建议。一是在岗位上深化技能，在岗位实践中增强理论知识。二是理论转化，将课程知识融入日常工作。三是培养职业认同，通过跟家长、孩子接触等培养自身的教育情怀以及对婴幼儿的喜爱与责任感。四是“四多”原则——多看、多问、多记、多思。多看与多问，就是观察孩子以及前辈、同事，有问题要多询问。多记，记录孩子和自身的成长。多思，在岗位中思考出适合国情的托育文化，以及今后的发展趋势。

最后汤瞾宇表示，期待大家可以真正爱上这个行业，见到你们就如同看到了我们国家托育的希望，愿你们在接下来的实习中用指尖的温度去感受童真，用专业的知识去守护成长！

汤瞾宇 总经理助理、产教融合中心总监

吕花艳老师代表益阳医学高等专科学校向金职伟业集团表达衷心的感谢。她指出，实习是理论与实践碰撞的成长契机，金职伟业作为国内产教融合的标杆企业，运营模式和行业的资源都是顶尖的，相信通过实习大家可以将知识转化为解决问题的能力。希望同学们在岗位中践行终身学习、创新创造、敢担当、能吃苦的精神，塑造最良好的职业素养，遵守企业的规章制度，以空杯的心态去做好学习和实践。

吕花艳老师

执行园长吴雨华作岗前培训，她从保教人员职业道德、保教人员行为规范、保教人员安全防护三个方面进行了培训。她指出，这个岗位最重要的是热爱，去关注孩子的身心健康，确保他们在安全舒适的环境中成长。她期待，大家去到岗位后，要做到眼里有光，心里要有爱，然后手里要有活，用光芒引领孩子们走向更加美好的未来。

吴雨华 执行园长

实习生代表谢晶晶发言，她表示，在未来工作中，会以十二分专注投入，严格遵循操作规范，用专业技能贴心照顾，主动向前辈请教，积极适应环境，将所学的融入实践。

谢晶晶 实习生代表发言

金岗就业中心经理闫文杰作岗前实习工作说明。他讲解了实习期间实践成长的方式方法和注意事项，并指出，如果把职业生涯分为探索期、建立期、维持期和信任期四个阶段，同学们正处在探索期，在这个阶段大家一定要好好珍惜机会，认真对待，不断的去成长，去探索，提升自己。

闫文杰经理

最后，金岗就业中心总监周丹在总结发言中指出，本次见面会既是深化校企合作的重要纽带，更为学生职业发展提供了关键支持平台。针对职场适应，她强调三点核心建议：首先，主动清零学生身份，快速适应职场角色转变；其次，保持自信与真我，理性看待转型期的心理落差；最后，秉持开放态度，积极吸纳与学习、经验相关的所有内容，以加速个人成长，顺利完成从校园到职场的过渡。

周丹 金岗就业中心总监

实习见面会圆满结束。未来6个月，这批学子将带着课堂沉淀的理论素养，直面行业一线的真实场景，在实践岗位上完成职业化转型。我们期待新生力量以专业为舟、以实践为桨，在托育行业中探索出属于自己的职业航道，为行业高质量发展注入青春动能。